Atlantic eSA es un Holding de origen español con un marcado carácter internacional. Sus proyectos empresariales siempre tienden a la eficiencia.
La política de recursos humanos del Holding se caracteriza por la fidelización de sus trabajadores y por la actualización salarial continua, adaptandose a las circunstancias. Los salarios de los trabajadores del Holding siempre son más altos que el máximo establecido en el mercado.
El Holding se encuentra dispuesto a establecer contratos individualizados con otras compañías o Holdings.
La política de reparto de dividendos es sencilla. Parte de los beneficios obtenidos por el Holding serán reinvertidos, y parte serán distribuidos entre los accionistas. En un primero momento se tenderá a aportar más Gold a la "reinversión" para seguir creciendo. Esto generará mayores beneficios en el futuro.